根據(jù)新農(nóng)集團“三大產(chǎn)業(yè)”發(fā)展規(guī)劃和工作要點，強力打造“晶潤”品牌是南糧今年的重點工作目標之一。為進一步解放思想、創(chuàng)新機制，更好地助推“晶潤”品牌發(fā)展，激發(fā)市場化競爭活力，南糧集團專題召開“晶潤”品牌銷售獻計獻策座談會，邀請南糧年輕員工建言獻策。座談會由南糧黨委副書記、工會許慶田主持，黨委書記、董事長梅勤作總結發(fā)言。活動得到新農(nóng)集團大力支持，特派黨群人事部主管胡實參會。

本次座談會征集到了30多位年輕員工的積極參與，大家認真準備發(fā)言材料，配合PPT等形式開展現(xiàn)場交流。按照會前的隨機抽簽順序，發(fā)言者逐一上臺，重點圍繞對電商銷售的理解、對品牌營銷的思路、對售后服務的建議等陳述觀點、提供思路，會議發(fā)言和討論氛圍濃郁活躍。不少同事從自身作為一個消費者的角度出發(fā)，為“晶潤”進一步打開市場、打響品牌貢獻了創(chuàng)新想法，也有人客觀中肯地對現(xiàn)有銷售、宣傳和服務提出了改善意見。

為激發(fā)發(fā)言者們勤想善思、勇于表達的活力，并從中挖掘思路清晰、洞見敏銳、表達流暢的人才，南糧特設了“金點子”獎項，并由領導班子成員、新農(nóng)特派指導、“晶潤”銷售團隊和所有發(fā)言者一道，為每一位發(fā)言者的表現(xiàn)進行打分，從邏輯思路、可執(zhí)行性、創(chuàng)新程度和表達能力等方面進行綜合評判。

座談會，南糧董事長梅勤結合大家的發(fā)言進行了總結。他指出，對南糧而言糧油保供是主業(yè)，業(yè)務拓展是必須，本次座談會邀請年輕人暢談“晶潤”銷售之我見，一是統(tǒng)一思想，二是集思廣益，三是鼓勵創(chuàng)新。從座談會現(xiàn)場效果來看，開出了啟示，更開出了氣勢。“晶潤”團隊要認真梳理匯總大家的意見建議，以求真務實的態(tài)度探討思路舉措的可行性，揚長避短壯大品牌；集團要以此次年輕員工座談會為契機，積極建立員工諫言長效機制和暢通渠道，多多開展相關交流活動，注入企業(yè)發(fā)展“活水”，釋放人力資源動能。