8月21日上午，山東省農(nóng)科院舉行新聞發(fā)布會(huì)，宣布首批聘任省內(nèi)外企業(yè)高管等擔(dān)任該院“產(chǎn)業(yè)研究員”。雙塔食品董事長(zhǎng)楊君敏，成為省農(nóng)科院首批產(chǎn)業(yè)研究員。作為引領(lǐng)傳統(tǒng)行業(yè)轉(zhuǎn)型升級(jí)、創(chuàng)新發(fā)展的領(lǐng)航者，楊君敏董事長(zhǎng)受邀參加省農(nóng)科院組織的新聞發(fā)布會(huì)，并在發(fā)布會(huì)期間，在臺(tái)就坐，回答了記者提問。

據(jù)悉，設(shè)立產(chǎn)業(yè)研究員制度為全國(guó)首創(chuàng)，也是省農(nóng)科院的一次重大制度創(chuàng)新。“產(chǎn)業(yè)研究員”制度是省農(nóng)科院首創(chuàng)的柔性高層次產(chǎn)業(yè)人才的品牌工程，聘任人選主要為省級(jí)及以上行業(yè)重點(diǎn)龍頭企業(yè)中，從事科技創(chuàng)新工作的企業(yè)家或者企業(yè)高管，具有較強(qiáng)的科研水平和專業(yè)能力、豐富的實(shí)踐和管理經(jīng)驗(yàn)，了解產(chǎn)業(yè)重大需求和發(fā)展趨勢(shì)。

雙塔食品在科技創(chuàng)新中，一直走在前列，公司是行業(yè)內(nèi)重點(diǎn)高新技術(shù)企業(yè)，與中國(guó)工程院院士孫寶國(guó)共建院士工作站，建有省級(jí)工程技術(shù)研究中心，實(shí)驗(yàn)室獲國(guó)家認(rèn)可，技術(shù)創(chuàng)新平臺(tái)優(yōu)勢(shì)顯著。同時(shí)，公司還集聚了一批高層次專業(yè)研發(fā)人才，促進(jìn)科技創(chuàng)新迎合市場(chǎng)需求，實(shí)現(xiàn)全面對(duì)接、深度融合，為傳統(tǒng)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展提供有力的科技支撐和智力支持。

雙塔食品董事長(zhǎng)楊君敏在答記者問期間，表示，被省農(nóng)科院聘任為“產(chǎn)業(yè)研究員”，感到很榮幸，同時(shí)也感到責(zé)任很重。雙塔食品與省農(nóng)科院有著長(zhǎng)期密切的合作，現(xiàn)在，正在與資環(huán)所的科研團(tuán)隊(duì)對(duì)接合作，進(jìn)行豆渣制肥多樣化、專用化開發(fā)，定量定向發(fā)酵制功能肥，廢水除臭與安全、高效施用，食用菌液體發(fā)酵菌種開發(fā)植物肉等方面開展聯(lián)合攻關(guān)。

“產(chǎn)業(yè)研究員”制度是省農(nóng)科院引進(jìn)高端產(chǎn)業(yè)人才重大創(chuàng)新舉措。在產(chǎn)業(yè)研究員這個(gè)崗位上，雙塔食品將發(fā)揮雙塔的資源優(yōu)勢(shì)，推動(dòng)農(nóng)科院和企業(yè)強(qiáng)強(qiáng)聯(lián)合，每年到省農(nóng)科院做2-3次產(chǎn)業(yè)咨詢報(bào)告，分析農(nóng)產(chǎn)品精深加工領(lǐng)域產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)需求，提出關(guān)鍵技術(shù)研發(fā)方向；推動(dòng)在雙塔食品設(shè)立人才培養(yǎng)基金，每年接收20名左右省農(nóng)科院科研人員或成果轉(zhuǎn)化人員到進(jìn)行企業(yè)實(shí)踐鍛煉；同時(shí)，雙塔食品也將以此為契機(jī)，推動(dòng)雙塔食品與省農(nóng)科院進(jìn)一步深化合作，共同開展成果轉(zhuǎn)化，共同申報(bào)研發(fā)項(xiàng)目，共同建設(shè)省農(nóng)科院科技創(chuàng)新中心。

另外，雙塔食品也會(huì)為省農(nóng)科院事業(yè)發(fā)展提供必要的支持，為省農(nóng)科院的科研創(chuàng)新與成果轉(zhuǎn)化能力提升、為山東乃至全國(guó)農(nóng)產(chǎn)品精深加工的創(chuàng)新與發(fā)展貢獻(xiàn)力量。

據(jù)介紹，“產(chǎn)業(yè)研究員”的主要工作職責(zé)為：為山東農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)高質(zhì)量發(fā)展和推動(dòng)科技與產(chǎn)業(yè)深度融合提供咨詢建議；為研究所分析產(chǎn)業(yè)發(fā)展趨勢(shì)和市場(chǎng)需求，提出本行業(yè)領(lǐng)域急需解決的“卡脖子”關(guān)鍵技術(shù)問題和瓶頸；推動(dòng)所在企業(yè)設(shè)立人才培養(yǎng)基金，每年接收農(nóng)科院科研人員或成果轉(zhuǎn)化人員到進(jìn)行企業(yè)實(shí)踐鍛煉；推動(dòng)所在企業(yè)承擔(dān)農(nóng)科院科技成果中試放大或產(chǎn)業(yè)化示范；推動(dòng)所在企業(yè)與研究所聯(lián)合申報(bào)項(xiàng)目、人才計(jì)劃、科技獎(jiǎng)勵(lì)，共建各類研發(fā)載體，協(xié)同進(jìn)行科技攻關(guān)；推動(dòng)所在企業(yè)與農(nóng)科院共建山東省農(nóng)業(yè)科學(xué)院科技創(chuàng)新中心、工程技術(shù)中心等創(chuàng)新平臺(tái)，為農(nóng)科院事業(yè)發(fā)展提供必要的支持；為院所事業(yè)發(fā)展規(guī)劃、學(xué)科發(fā)展方向、對(duì)外合作交流等重大決策提供咨詢與建議。