知為行之始，學(xué)為用之先。4月8日上午，蕭山商業(yè)城管委會召開學(xué)習(xí)教育動員會，全體中層干部和機(jī)關(guān)人員參加。會議首先學(xué)習(xí)“兩會”精神及有關(guān)名字的解讀，其次宣讀了關(guān)于開展“自薦競崗、公開推選”干部工作的通知，隨后，區(qū)商務(wù)局黨委委員、商業(yè)城管委會主任蔣建云作相關(guān)學(xué)習(xí)動員講話。

一、加強(qiáng)學(xué)習(xí)教育，培養(yǎng)創(chuàng)新型的干部骨干隊(duì)伍

同志們要堅(jiān)持學(xué)習(xí)制度，每月組織一次大的學(xué)習(xí)教育活動，提升政治思想素質(zhì)和政治覺悟。一是作為單位整體，一定要了解當(dāng)今社會的政治變化，適應(yīng)新形勢，跟上時(shí)代的節(jié)拍和潮流。二是作為干部個(gè)人，要永遠(yuǎn)做教育和被教育者。要在教育他人的同時(shí)，接受教育和洗禮，從而改變主管世界，除去不良的思想苗頭和行為。三是要把學(xué)習(xí)教育的成果運(yùn)用到工作中。思維方式?jīng)Q定思想觀念，思想觀念決定工作方法。要在創(chuàng)新的同時(shí)，講究好的方法，選擇好的方法，才能看得準(zhǔn)、看得遠(yuǎn)、看得深。

二、搞好干部競崗公推，選拔出人才

作為深化人事工作的一項(xiàng)舉措，同志們要堅(jiān)持“公開、公平、公正”的原則，發(fā)揚(yáng)民主，尊重民意。一是要把積極自薦、群眾推選和組織挑選相結(jié)合。同志們要踴躍參與，正確定位好自己，發(fā)揮自身優(yōu)勢，并嚴(yán)格按照規(guī)定程序操作，嚴(yán)肅對待，認(rèn)真負(fù)責(zé)，確保此項(xiàng)工作規(guī)范有序開展。二是要把民主推選和組織決定相結(jié)合。要積極發(fā)揚(yáng)民主，堅(jiān)持民主集中制，堅(jiān)決反對搞歪門邪道、搞“一言堂”，確保公推工作的陽光進(jìn)行。三是要把競爭上崗和尊重結(jié)果相結(jié)合。參與動機(jī)要正確，思想準(zhǔn)備要，并且群眾的結(jié)果要尊重。四是要把德才兼?zhèn)浜鸵缘聻橄认嘟Y(jié)合。在選拔人才中尤其要注重以德為先，要選擇對組織和事業(yè)忠誠的人，堅(jiān)持講真話、反映真情，同時(shí)要懂得感恩，樂于奉獻(xiàn)，言行一致。

三、熱衷于商城事業(yè)，積極發(fā)揮骨干作用

同志們要自始至終圍繞商業(yè)城的創(chuàng)新發(fā)展開展各項(xiàng)工作。一要熱愛本職，建功立業(yè)。要全身心投入到工作中去，專注于自己的事業(yè)。二要認(rèn)真負(fù)責(zé)，盡心盡職。要帶好自己的隊(duì)伍，搞好自己的工作。同時(shí)要言傳身教，積極做好“傳幫帶”，切實(shí)做到對工作、同志和事業(yè)高度負(fù)責(zé)。三要攻難克艱，勇于擔(dān)當(dāng)。在解決“管理難、難管理”的問題上，要克服畏難情緒，迎難而上，不能講客觀原因，勇于承擔(dān)責(zé)任，真正做到為領(lǐng)導(dǎo)分憂、為商戶解難。四要遵章守紀(jì)，廉潔奉公。從黨紀(jì)國法到規(guī)章制度，同志們都要帶頭學(xué)好，并做到“五個(gè)表率”，“公”字當(dāng)頭、“廉”自入心，才能干凈干事，想干事、干成事、不出事，從而打造一支廉潔的骨干隊(duì)伍。